Simtec İnsan Kaynakları Uzmanı Arıyor



Simtec İnsan Kaynakları Uzmanı Arıyor

Simtec İnsan Kaynakları Uzmanı İş Açıklaması

    • Seçme ve Yerleştirme Süreçlerinin Yürütülüp Tamamlanması,Uygun özgeçmişlerin değerlendirmeye alınması,
    • Telefon mülakatlarının, global projeler için dil seviye tespitinin yapılması,
    • Ön Mülakat/Mülakat sürecinin tamamlanması (Grup mülakatı, yetkinlik bazlı mülakatların gerçekleştirilmesi),
    • Gerekli görüldüğü takdirde çeşitli test tekniklerinin uygulanması; Genel Yetenek, Klavye ya da Kişilik Envanter Testi, Yabancı Dil Testi v.s.
    • Onay/Teklif ve diğer süreçlerin tamamlanması,
    • Aday veritabanında gerekli güncellemelerin yapılması,
    • Oryantasyon sunumunun gerçekleştirilmesi,
    • Eğitim performans takiplerinin yapılması,
    • İşe giriş evraklarının takibi,
    • Taahhütnamelerin adaylara imzalatılması ve işe giriş evraklarıyla birlikte Personel Özlük işlerine teslim edilmesi,
    • Departmana gelen tüm evrakların hatalı, eksik, sahte bilgi içermemesini göz önüne alarak kontrol etmek ve personel özlük işlerine veya yöneticisine sunmak,
    • Pozisyon tanımları, kariyer gelişimi ve diğer bazı konularda destek faaliyetlerinin sürdürülmesi,
    • Çıkış ve uyarı süreçlerinin takibi, doğru ve eksiksiz olarak tamamlanması,
    • Şirket ve müşteri çalışanları ile ilişkileri yürütmek. Şirket içi açık iletişimi yönetmek, geliştirmek ve teşvik etmek üzere çalışmalar yapmak. Çalışanlar ile ilgili her türlü bilgiyi güncel tutmak.
    • Raporları hazırlamak, kontrolünü gerçekleştirmek ve yöneticisine sunmak.
    • Birim içerisinde yapılan işleri şirket içinde yayınlanan memo, yönetmelik ve prosedürlere uygun olarak yürütmek.
    • İlgili sunumları hazırlar ve tüm toplantılarda yöneticisine destek olur.


Simtec İnsan Kaynakları Uzmanı İstenen Yetenek ve Uzmanlıklar

  • Üniversitelerin ilgili alanlarından mezun,
  • İnsan Kaynakları Yönetimi’nin tüm fonksiyonları ile ilgili tercihen çağrı merkezi sektöründe 2-3 yıl deneyime sahip,
  • Tercihen seçme ve yerleştirme konusunda tecrübeli,
  • Tercihen çok iyi seviyede İngilizce bilen,
  • İş Kanunu ve uygulamaları hakkında tecrübe sahibi,
  • Planlama ve organizasyon becerisi olan,
  • Takım çalışmasına yatkın,
  • İnsiyatif kullanabilen,
  • Müşteri odaklı yaklaşıma sahip,
  • İletişim becerileri yüksek,
  • Enerjisi yüksek, kendi kendini motive edebilen,
  • Yoğun çalışma temposuna ayak uydurabilecek,
  • Yurtiçi yatılı ya da günü-birlik seyahat engeli olmayan.

Eleman online Gebze iş ilanları
İnsan Kaynakları Uzmanı Arayanlar



İlk yorum yapan olun

Bir yanıt bırakın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.


*